Anonim

A Brit Orvosi Szövetség (BMA) szerint "biztos volt", hogy az NHS nyugdíjválságának rövid távú javítása biztosítja, hogy az orvosok ezen a télen további munkát végezzenek pénzügyi szempontból nem lesznek rosszabb helyzetben.

Matt Hancock, az angliai egészségügyi és szociális gondozási titkár támogatja azt a tervet, amely szerint a munkáltatók kötelező érvényű szerződéses kötelezettségeket vállalnak az érintett orvosokra.

Még mindig hosszú távú megoldásra van szükség

Néhány, magasabb jövedelemmel rendelkező orvos csökkentette munkaidejét, hogy elkerülje a büntető adószámlákat, mivel nyugdíjalapjaik meghaladják az adómentességeket, amelyeket a nyugdíjuk „szűkítése” okoz. Ezt a goodwill visszavonását a műszakok fedezésére az NHS téli nyomásának növelésére állították be.

Hancock nyilatkozatában kijelentette: "Ezért a klinikusok azonnal haladhatnak további műszakokon vagy foglalkozásokon anélkül, hogy aggódnának a nyugdíjuk éves juttatási díja miatt."

Ugyanakkor a BMA kijelentette, hogy mind az NHS, mind az NHS England és a Improvement (NHSEI) "egyértelmű, hogy a következő kormány hatalomra kerülésekor feltétlenül szükség van a nyugdíjadó-válság hosszú távú megoldására".

Szerződéses kötelezettségvállalás

Hancock nyilatkozatában kijelentette, hogy a megállapodás olyan szerződéses kötelezettségvállalás, amely megköveteli az érintett orvosoktól, hogy „egy rendszer fizeti a választást a 2019/20-os adóterheléssel kapcsolatban, csak az NHS nyugdíjrendszerben felhalmozódásra vonatkozik, kivéve a 2019/20 kiegészítő önkéntes hozzájárulásokat (AVC), amelyet az NHS Business Service Authority elfogadott ".

A megállapodás értelmében a fizetést akkor kell teljesíteni, amikor az orvosok nyugdíjba kerülnek, amely időpontban a munkáltató (vagy annak bármely utódja) lesz a felelős a kifizetésért.

Hancock úr folytatta: "Ezeket a kifizetéseket akkor is tiszteletben tartják, ha az NHS testülete már nem létezik a jövőben. Annak érdekében, hogy azonos szintű biztosítékot nyújtsunk a klinikán dolgozó orvosoknak, akiknek a TUPE [vállalkozások átruházásának (a foglalkoztatás védelme) előírásoknak] - kívülre kerülnek átadása. az NHS, az NHS Anglia vállalja, hogy biztosítja, hogy a munkáltató e kötelezettségvállalással kapcsolatos kötelezettségeinek teljesítéséhez kapcsolódó pénzügyi felelősség átruházásra kerül vagy az NHS szervnél marad a jövőbeli átadási folyamat részeként. "

A BMA további biztosítékokat kapott arra, hogy a megállapodás az alapellátásra terjed ki, mondva: "Az NHSEI elkötelezte magát amellett, hogy biztosítja ezt a helyzetet, és a BMA velük együtt fog működni annak biztosítása érdekében, hogy megoldást találjanak, amely hasonló garanciákat nyújt a háziorvosok számára. A BMA úgy véli, hogy a megoldásnak elérhetőnek kell lennie az Egyesült Királyságban működő valamennyi orvos számára, ideértve az orvostudományi tudósokat, a közegészségügyi orvosokat és a fegyveres erők orvosait, valamint a nem klinikai NHS személyzetét is. "

Ez a megállapodás csak Angliára vonatkozik, és a BMA a Twitteren kijelentette, hogy "mindhárom nemzetben sürgős megoldásokra van szükségünk az összes érintett személyzet számára, és továbbra is sürgős adóreformra van szükség".